Verksamheten för nätverksmarknadsföring är mycket konkurrenskraftig. Först måste du bedöma företagets affärsmodell. Är de i linje med de fyra P-formeln? Dessa fyra är: produkt, vinst, människor och personliga egenskaper. Om det inte är anpassat bör du kontrollera med lokala myndigheter om företag.
Produkter, marknader, kunder och behov förändras snabbt, du måste ständigt se över dessa fyra Ps för att säkerställa att du är på rätt spår och uppnår maximalt möjliga resultat för dig på dagens marknad.
Produkter:
Till att börja med, utveckla vanan att förstå vilka problem din produkt kan lösa. Tänk på det som om du var en konsult till företaget och gav dem råd om dessa produkter verkligen efterfrågas av allmänheten och om detta kommer att generera en enorm efterfrågan på dem. Du måste identifiera likvärdiga konkurrenter för dessa produkter och ta reda på vilka fördelar du kommer att erbjuda. Sist men inte minst är priset på produkten, de produkter som säljs via DSA eller nätverksmarknadsföringsföretag är alltid dyrare jämfört med de produkter som finns tillgängliga i butikerna.
Vinst:
Du är i affärer för att tjäna pengar. Ett av de bästa sätten att tjäna inkomst i nätverksmarknadsföringsverksamheten är vinsten du tjänar på detaljhandeln med din produkt. Din vinst per försäljning bör vara runt 15-30%.
Människor:
Nätverksmarknadsföringsverksamheten är folkets verksamhet. Du måste utveckla två uppsättningar av kundkrets. En är intern och dessa är dina medarbetare som kommer att göra samma övning som du. En annan är den externa kundkretsen som inte är din medarbetare, utan din kund. Din kund kommer att köpa produkter från dig till detaljhandelspris medan din partner kommer att köpa produkter till grossist- eller rabatterade priser. Du kommer att vara primärt ansvarig för att dina medlemmar växer och ge dem stöd och motivation för deras framgång. Träning och motivation är det viktigaste tillsammans för din och lagets framgång.
Personlighetsdrag:
Här är en fråga till dig. Har du rykte om att vara en av de hårdast arbetande och mest effektiva medarbetarna i din nätverksgrupp? Beundrar och respekterar folk dig som en av de viktigaste personerna i ditt företag? Strävar du ständigt efter att påverka dina medarbetares liv genom att utveckla dem?
Om svaret är nej, är det inte dags att du tar beslutet att ta din framtid på allvar?
Det är viktigt att du inser att nätverksmarknadsföring är verklig och inte en provkörning för något annat. Du investerar din tid och dina pengar för att bygga det, är uppriktig och brinner för det.